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在歲末年初之際,社企流舉辦「十年一刻感恩祭」活動,邀請讀者們齊聚一堂,分享、交流社企流 10 年來的經驗與心得,展望未來的新年新計畫。
社企流/文:李沂霖、Jenny Yeh
農曆年前,社企流舉辦「十年一刻感謝祭」,邀請讀者於好丘信義店相聚,一起回顧社企流 10 年來的歷程與今年的新計畫,此外,也談到我們對永續的投入洞察、並邀請好丘執行副總黃致瑋分享永續實踐心法。
(社企流舉辦「十年一刻感謝祭」,邀請讀者於好丘信義店相聚。來源:社企流)
(社企流舉辦「十年一刻感謝祭」,邀請讀者於好丘信義店相聚。來源:社企流)

十年一刻,永續與你

放眼國際,永續已是全球趨勢——聯合國自 2015 年宣布 17 項永續發展目標(Sustainable Development Goals,SDGs),預計在 2030 年前達成。然而,疫情導致各項指標落後——全球極端貧困率 20 多年來首次上升、全球平均氣溫較工業化前的水平高出約攝氏 1.2 度等,各項危機已經到來,未來 10 年將是關鍵時機。
聚焦於台灣現況,為了解大眾的永續素養程度、並促進大眾對於永續的認識,社企流攜眾夥伴於 2021 年發起全台第一個永續素養大調查獲得近萬人響應,2022 年則將此調查改版再推出,內容更聚焦國內外永續發展熱門趨勢與議題。歷時 3 個月,共吸引 10794 位公民填答。
根據本屆調查結果顯示,在認知度上,隨著淨零趨勢,填答者在碳排放相關的認知度上,較去年提升約 6 成。然而,多數填答者仍不熟悉台灣各議題現況, 比如僅約 3 成填答者清楚台灣用電以及用水量分佈佔比。而在行動度上,近 9 成填答者已於食、衣、住、行、育樂各面向採取行動。(同場加映:2022 永續素養大調查完整結果出爐!淨零壓力下,碳排認知有感提升
回應永續,每個人都是關鍵的行動者,我們可以如何在生活中實踐永續?社企流整理了 3 個建議供參考:
一、從認識 SDGs 開始,找出自己最有感的議題持續關注
SDGs 涵蓋社會、環境、經濟 3 大面向,都與你我生活息息相關,從 17 項目標認識起,並找出最有感的議題持續關注,就是很好的第一步。(同場加映:SDGs 是什麼?認識這項全球共通語言,掌握 17 項聯合國永續發展目標
二、隨手做環保外,促進社會公平也是重要的永續行動
根據兩屆永續素養大調查結果發現,填答者普遍認為永續僅與生態環境相關,忽略永續發展也包含社會面向。建議可從關心社會議題、關注弱勢族群等行動開始,擴大對永續議題的認識與行動。
三、透過選票、消費/捐款、從業等方式,支持落實永續的領導者與組織
我們在日常中購物、消費、從業的選擇,其實都能對永續貢獻一己之力。個人行動看似微小,但其實很有用。根據 2022 年聯合國氣候變遷專門委員會(IPCC)的《氣候變遷的減緩》報告,就指出大眾投入環保行動,對於減碳的重要性,可帶來最高 7 成的減碳量。
(十年一刻感謝祭參與者。來源:社企流)
(十年一刻感謝祭參與者。來源:社企流)
從個人擴及至企業,組織也是重要的永續實踐主體。對企業而言,實踐永續已不再是做公益、或「有餘力再投入」的行動,而是與組織營運、市場機會息息相關。
麥肯錫指出,永續策略對企業利潤影響高達 60%,不回應永續趨勢將導致更大的成本與損失;而商業與永續發展委員會(BSDC)推估,SDGs 衍伸的商業價值高達 12 兆美金,其中將會有 5 兆美金來自於亞洲。
社企流匯整企業 ESG 回應永續的 4 大策略:一是聚焦與本業相關的重大性議題,透過企業本身的核心業務與商業模式運作,同時創造經濟價值和社會價值 ;二是回應利害關係人關注的議題,兼顧員工、客戶、社區、供應鏈等人之權益與期待;三是攜手社會創新盟友在永續供應鏈與策略性公益等面向共創影響力;四是促進內外部永續溝通,培力內部員工建立永續思維,吸引潛在人才加入組織,並培養具永續意識的受眾或消費者。
以組織為主體實踐永續具體而言該怎麼做?好丘執行副總黃致瑋分享,好丘以「好的人事物聚集成丘」出發,不論是透過策展、活動展演或是貝果,作為支持台灣在地創作與良善價值的載體,持續對環境、夥伴、客戶發揮永續共好的價值。
好丘貝果除了使用友善土地食材作為原料,與「台灣猛禽研究會」及「臺灣藍鵲茶」等團隊合作,選用不毒鳥的屏東紅豆、無毒農耕的稻米,製成友善貝果系列,也與三峽禾乃川國產豆製所合作,關心在地弱勢兒少的成長。將在地的故事、關懷良善與歷史文化脈絡濃縮進貝果裡,讓貝果不僅是食品,更是美好價值的展現
此外,好丘也積極投入 B 型企業評核,透過認證能讓好丘原有的企業精神持續精進、改善。好丘,帶著 B 型企業的精神,從自身做起,與合作夥伴、顧客們一起往永續方向前進。(延伸閱讀:一顆友善土地的貝果,藏著滿滿好事——好丘持續發揚台灣的美好
(好丘執行副總黃致瑋分享組織實踐永續的經驗。來源:社企流)
(好丘執行副總黃致瑋分享組織實踐永續的經驗。來源:社企流)

10 年來,感謝有你與我們一起走過

社企流自 2012 年創立網站、2013 年正式創成立公司,10 年來倡議推廣社會創新資訊、更投入創業者與從業者培力,盼讓社會創新創業生態圈更加蓬勃發展。如想更進一步了解社企流的歷程累積,歡迎閱讀十週年專欄
「創業 10 年就像是一場馬拉松。」社企流創辦人林以涵如此形容。這段路程中最引以為傲也深深感謝的,是這一路陪跑馬拉松的大家,這些年來我們做報導、辦活動,累積數萬人參與我們的社群、來到我們的活動現場,每個人的關注與參與都是我們持續前行的動力。
未來,希望邀請大家繼續與我們同行,一起打造更加永續的世界。

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  • 社企流十週年

    社企流十週年

    2022 年,社企流成立滿 10 歲之際,以「永續力」為主軸,從自我探索、人才培育、企業合作、生態圈經營等面向,提出 10 項新計畫,盼能作為 10 個獻給台灣社會的禮物。我們將每月揭曉一項計畫,歡迎持續鎖定此專欄,讓我們一起成為推動社會改變、邁向永續發展的力量。