耕水小子-課輔專員

社會影響力小檔案 【組織】組織的社會使命與社會影響力關鍵數據 耕水小子在后里，致力於弱勢家庭兒少之長期陪伴輔導，服務 31 位年齡分佈由小學一年級至高中三年級的小子。自 2009 年創立以來，長期陪伴 12 年的時間，累績服務 50+ 家庭，安心供餐 400+ 餐讓孩子健康成長。 以「給孩子不一樣的生活及編織夢想的能力」為起頭，耕水於 2017 年開始帶著孩子多元學習，更在 2022 年將主軸聚焦在「打開生命的廣度，看見失敗的價值」。累計至今，以倍力計畫帶著孩子進行 10+ 場旅行、創作 20+ 木工作品、邀請 50+ 職業講座、辦理 20+ 技能學習課程、學習 200 小時音樂，與孩子進行 20+ 集會提案。 成為自給自足的社會企業，是耕水小子的夢想與願景。從志耕農、耕水食堂開始，我們透過志工服務營隊與美味的披薩，培訓孩子與人互動的技能。2022 年，我們更收攏了手中掌握的技能，成立了木工坊－－后里自造所，希望透過多元探索，逐步帶領小子成為自信且有一技之長的人。 【職位】人才於組織及社會將發揮的影響 課輔專員是孩子每日放學後最穩定、也最重要的陪伴者。對內，你將在第一線進行課後陪讀，協助孩子完成作業、培養生活常規與學習節奏，讓學習不只是成績的累積，而是逐步建立自信與責任感。同時，你也將負責陪讀志工計畫的規劃與執行，招募、培力並支持志工進入現場，讓更多溫柔而穩定的力量一起成為孩子的後盾。 在專案層面，課輔專員需執行課輔補助相關專案，包含行政協調、紀錄與結案，確保服務品質與資源使用的完整性，讓組織的陪伴工作能被長期累積、持續優化。對組織而言，這個角色是連結孩子、志工與制度的重要樞紐，讓日常陪伴與專案運作彼此支撐。 對外，課輔專員透過穩定的陪讀行動，回應教育不平等的處境，讓社會看見陪伴的力量如何在日常中發生。你的投入，將成為孩子學習路上重要的一段風景，也讓更多人相信，改變可以從每天放學後的那段時間開始。 【個人發展】人才於組織中可獲得的專業發展與成長機會 我們期待這不只是一份工作，而是一段能夠彼此支持、一起成長的合作歷程。在專業上，你將在穩定的制度與支持性督導中累積實務經驗，透過考核與回饋機制，逐步梳理自己的工作節奏與專業定位，讓付出被看見、努力有方向。組織亦提供學習津貼與 3C 津貼，支持你持續精進專業能力，回應工作現場的實際需求。 在身心層面，我們重視夥伴的生活品質與狀態，提供勞健保、特休、年終及三節獎金，並透過一年兩次的員工旅遊、體檢補助與日常彼此照顧的團隊文化，讓你在投入工作的同時，也能好好照顧自己。生活上，組織提供租屋與交通補貼，減輕經濟壓力，讓你能更安心地投入陪伴與行動。 我們相信，當一個人被好好支持，才能長久地走在助人的路上；期待你在這裡，不只累積專業，也慢慢長成你想成為的自己。