Photo Credit:社企流Photo Credit:社企流
整理:社企流編輯室
由致伸科技董事長梁立省先生(Raymond)攜手社企流與活水影響力投資共同推動的 NPO 創新成長加速器,即日起開放第二屆申請至 2023 年 2 月 7 日截止。
華文界最大的社會企業平台——「社企流」自 2014 年迄今已支持逾 200 組社會創新團隊加速發展,奠基於第一屆 NPO 創新成長加速器與過往 8 年的社創育成經驗,第二屆計畫將持續秉持「培力加速 x 永續共續」的精神,協助非營利組織的成長體質優化、提升串接企業與多方資源的能力。計畫鎖定年收入 500 萬以上、成立年資 20 年(含)以下的非營利組織,透過如主題課程、策略輔導、責信專案與同儕學習等培力支持,協助非營利組織加速成長、放大影響力。

培力加速非營利組織,與企業共創 ESG 價值

多年來,社會影響力生態系已有顯著變化:政府與民間資源也逐漸重視社會創新事業發展,支持資源更加多元與完善,但各式社會議題仍需有效的創新解方,永續發展也需要生態系各方投入才得以穩健完善。
社企流觀察到非營利組織因為長期缺乏穩定資金,無法在組織治理、人才培育、服務創新等面向獲得充分支持,同時在 ESG 浪潮下,有越來越多的企業在 ESG 實踐上投注許多心力,對於非營利組織的合作需求也日漸提升。為了加速非營利組織與企業對於永續的共融發展,NPO 創新成長加速器盼透過培力加速與資源連結的機制,開啟雙方共創永續願景的第一哩路。

8 個月加速成長、4 大培力支持,協助非營利組織走更遠的路

延續第一屆計畫的執行經驗,執行委員會將於 8 個月期間密集追蹤與陪伴入選團隊;加速器導師群由 6 位兼具非營利組織背景的資深專業經理人組成(完整導師名單請見註一),將在計畫期間以兩位導師搭配一組加速器團隊的組合,透過「策略輔導」會議,帶狀式地與團隊共同發展出未來的成長策略。
除了客製化輔導,計畫針對非營利組織設計 5 堂「主題課程」,包含財務責信、組織文化與人才佈局、業務開發——企業 ESG 協作及洽談技巧、數據思維與專案管理,透過專業講師的經驗分享、案例探討與實作,提升加速器團隊成員的核心能力。此外,計畫也安排「責信專案」協作會議,協助加速器團隊提升對外責信的展現,並藉由私董會等「同儕學習」的運作方式,協助團隊回應當下面臨的營運困境等議題。
經歷精實且密集的成長加速後,團隊將有機會在計畫期間,透過「NPO——企業 ESG 價值共創交流會」進行成長策略與未來展望的提案。活動將由梁立省先生(Raymond)、社企流與活水影響力投資廣邀企業夥伴,串聯多方交流、促進非營利組織與企業之間的合作關係。

NPO 創新成長加速器即日起開放申請,號召期待加速成長的非營利組織加入!

第一屆 NPO 團隊分別為深耕中小學科普教育的 LIS 情境科學教材、提倡技職教育的 Skills for U、致力完善社區支持系統的小草書屋
第二屆計畫預計招募 3 組團隊,期待更多對具成長企圖心的非營利組織加入,歡迎於 2023 年 2 月 7 日前至 NPO 創新成長加速器官方網站申請投件,更多資訊請至計畫官方網站,或社企流 Facebook 粉絲專頁查看。若有任何申請計畫的疑問,也歡迎來信與 NPO 創新成長加速器執行團隊聯繫(ilab@seinsights.asia)。
【註一】NPO 創新成長加速器第二屆導師名單為:(以下依姓氏筆畫排序) 王俊凱  RC 教育基金會執行長 阮劍安  前 104 資訊科技 總經理 周允玉  電通行銷集團數位轉型策略顧問 張安佐  前明基友達文教基金會董事長 許慶玲  前 Yahoo 亞太區法務長 蘇小真  家樂福文教基金會執行長

文章標籤

  • 編輯室報告

    編輯室報告

    由社企流編輯搜羅整理台灣社會創新、永續相關的即時消息。