企業／創辦人的經營理念與目標
職人淬致力於推廣退休及幸福熟齡生活，培訓退休職人擔任咖啡服務員，並開辦職涯、潛能開發系列的講座、活動與課程，連結設計解方與永續經營，打造一個與熟齡共創的生活空間。
發展沿革／商業經營模式
以「活躍老化」作為創立宗旨，職人淬提供各項產品研發與服務流程、並培訓各類型的銀髮達人、企劃相關活動與規劃，讓大眾對於「老化」有更深的認識與了解，且建立大眾正向的心態去面對老化。
創造的社會價值／改善的社會問題
人生七十不稀奇，職人淬盡力教導大眾如何面對老化、產生的問題如何排解、減少需要被照顧的可能性、如何保持身心健康並真正地成為快樂的老人。不只身體要健康，更要照顧他們心理與社會參與的需求。如何好好活著，才是邁向終點前最重要的課題，盼打造更完善的老後社會！
