企業/創辦人的經營理念與目標

職人淬致力於推廣退休及幸福熟齡生活,培訓退休職人擔任咖啡服務員,並開辦職涯、潛能開發系列的講座、活動與課程,連結設計解方與永續經營,打造一個與熟齡共創的生活空間。

發展沿革/商業經營模式

以「活躍老化」作為創立宗旨,職人淬提供各項產品研發與服務流程、並培訓各類型的銀髮達人、企劃相關活動與規劃,讓大眾對於「老化」有更深的認識與了解,且建立大眾正向的心態去面對老化。

創造的社會價值/改善的社會問題

人生七十不稀奇,職人淬盡力教導大眾如何面對老化、產生的問題如何排解、減少需要被照顧的可能性、如何保持身心健康並真正地成為快樂的老人。不只身體要健康,更要照顧他們心理與社會參與的需求。如何好好活著,才是邁向終點前最重要的課題,盼打造更完善的老後社會!
 
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