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「社企力」香港社企概況

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香港社聯 - 滙豐社會企業商務中心自2007年起,每年均收集及分析社會企業的資料。社聯-滙豐社會企業商務中心於2012-2013年度搜集的資料顯示,全港共有406個社企項目,比去年增長10%。這些社企項目由150間機構或公司營辦,當中105間 (70%) 乃根據《稅務條例》第88條認可的慈善團體,而45間 (30%) 則是私人機構,後者的百分比近年持續增長,顯示越來越多個人或機構以私人投資的方式開辦社企。

最多社企從事的三個行業為「生活百貨」(27.7%)、「飲食」(27.4%)及「護理與醫療」(24.1%)。我們亦見從事「商務支援」(15.2%)與「教育及培訓」(10.4%)的社企數目有上升的趨勢。

社企的啟動基金主要來自政府的基金支持(50%);24%的社企由所屬的機構斥資開辦,另約兩成社企有私人投資。

逾130間社企回覆有關就業的數據。社企平均給予員工的時薪為港幣37元,較最低工資高9元。它們為弱勢員工提供每年平均37小時的培訓。培訓的主要類別有「職業技能培訓」(85%)、「客戶服務」(61%)及人際溝通技巧(54%)。另有57間社企表示,薪酬佔它們的開支比例約43%,比其他項目如租金、產品成品為高。以上反映社企投放不少資源於人力培訓。

有56間社企提交財政資料。數據顯示,社企的總營業額逾3億港元。盈利(26間)及虧損(24間)的社企約各佔一半,所得盈利逾一千萬港元。去年新增的社企有51間,結業的有13間。社企結業的原因主要與租金高昂、租約期滿及市場狹窄有關。

有關社企面對的營運困難及期望的政策配套措施,社企表示「成本高昂」(52%)、「租金昂貴」(49%)及「缺乏管理人才」(42%)是它們遇到的最大問題。可見租金上升及通脹對社企構成相當的壓力。在改善措施方面,社企期望「增加對社企人員的培訓」(53%)、「機構及公司制訂責任採購政策」(50%)及「加強公眾教育」(48%)。

社聯-滙豐社會企業商務中心由2011開始獲得民政事務總署及滙豐銀行慈善基金贊助,製作《社企指南》印刷版、網頁版及手機應用程式。中心來年將推行一系列的公眾教育及推廣活動,加深大眾對社企的認識。

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關注領域:企業發展
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